Հաշվի առնելով ձեր բիզնեսի համար երիտասարդ աշխատողի վարձելը: Եթե ցանկանում եք վարձել ձեր սեփական երեխաներին կամ այլ երիտասարդներին, դուք պետք է իմանաք այն օրենքները, որոնք վերաբերում են երիտասարդ աշխատողներին:
Պատասխան.
Դաշնային մանկական աշխատանքային օրենքները
Դաշնային կառավարությունը կարգավորում է մանկական աշխատողներին Աշխատանքի արդար աշխատանքի աշխատանքային ստանդարտների դեպարտամենտի միջոցով:
Երեխայի աշխատանքային օրենսդրության դրույթները ներառում են 16 տարին չլրացած երիտասարդների աշխատանքային ժամերի եւ զբաղվածության սահմանափակումները:
Այս դրույթները նաեւ ներկայացված են 17 աշխատատեղերի համար վտանգավոր մասնագիտությունների պատվերներ, որոնք քարտուղարը 18 տարեկանից ցածր անձանց համար շատ վտանգավոր է հայտարարել:
18 տարեկանից ցածր աշխատողների համար առավել տարածված սահմանափակումները.
- 16-րդ եւ 17-րդ տարիքի անչափահասները կարող են կատարել ցանկացած աշխատանք, որը չի հայտարարվել վտանգավոր աշխատանք կամ օկուպացիա, եւ ժամերով չեն սահմանափակում
- 14-րդ եւ 15-րդ տարիքի անչափահասները կարող են աշխատել դպրոցական ժամից դուրս, ոչ արտադրական, ոչ հանքարդյունաբերական, անպաշտպան աշխատանքներում, հետեւյալ պայմաններով.
- Դպրոցական օրվա ընթացքում ոչ ավելի, քան երեք ժամ, դպրոցական շաբաթվա 18 ժամ, ոչ դպրոցական օրվա ութ ժամ կամ ոչ դպրոցական շաբաթվա 40 ժամ: Բացի դրանից, նրանք կարող են աշխատել մինչեւ ժամը 7-ը, կամ աշխատել ժամը 19.00-ից հետո, բացի հունիսի 1-ից մինչեւ Աշխատանքի օր, երբ երեկոյան ժամերը երկարաձգվեն մինչեւ ժամը 9-ը:
- 14 եւ 15 տարեկան երեխաների թույլատրելի աշխատանքը սահմանափակվում է մանրածախ, սննդի սպասարկման եւ բենզինի սպասարկման հաստատություններում, որոնք հատուկ նշված են կանոնակարգերում:
Պահեստավորված նյութեր
Եթե դուք աշխատում եք երիտասարդ աշխատողներին, պետք է գրանցեք 19 տարեկանը ցածր աշխատողների ծննդյան ամսաթվերը, նրանց ամենօրյա սկսելու եւ թողնելու ժամանակը, նրանց ամենօրյա եւ շաբաթական ժամերը, ինչպես նաեւ նրանց աշխատանքը: Գործատուները կարող են պաշտպանել իրենց չծրագրված երեխայի աշխատանքային դրույթները խախտելով `յուրաքանչյուր աշխատողի համար պաշտոնապես թողարկված աշխատանքային կամ տարիքային վկայագիր տալու համար` ցույց տալով, որ անչափահասը ունի աշխատանքի նվազագույն տարիքը:
Այս օրենքի համար ընդունելի է բոլոր պետական օրենքներով տրված տարիքը կամ աշխատանքային վկայականը:
Տարիքային / զբաղվածության վկայագրեր
Տարիքային եւ զբաղվածության վկայականները յուրաքանչյուր պետության կողմից տրվում են կամ էլ դպրոցում կամ պետական աշխատանքի բաժնում:
Երեխայի աշխատանքի պետական սահմանափակումներ
ԱՄՆ-ի պետությունները նույնպես սահմանափակումներ են ունենում երեխաների աշխատանքի համար, կախված աշխատողի տարիքից (16 տարեկանը, 16 տարին եւ 17 տարին): Ստուգեք պետական երեխայի աշխատանքի պետական սահմանափակումների այս ցուցակը `տեսնելու, թե որն է կիրառվում ձեր երկրում: Դուք նաեւ կարող եք ստուգել ձեր պետական աշխատակազմի հետ ձեր բիզնեսի տեսակի հետ կապված որոշակի սահմանափակումներ: