Կամավորական ծրագրի հիմունքները
Անհամապատասխան կամավոր կամավորների մասին շատ սարսափելի պատմություններ կան, որոնք վնաս են պատճառել շահույթ չհետապնդող հաճախորդներին, հատկապես այն դեպքերում, երբ առկա են ռիսկային խմբերի, ինչպիսիք են երեխաներն ու տարեցները:
Կամավորական դիմումի ամբողջական ձեւը պետք է լինի ձեր կամավոր աշխատանքի ընդունման գործընթացի առաջին քայլերից մեկը:
Ձեր կազմակերպությունը կարող էր պատասխանատու լինել կամավորների անօրինական գործողությունների համար պատասխանատու լինելու դեպքում, եթե առկա են համապատասխան երաշխիքներ եւ փաստաթղթեր, այլ ոչ թե չարաշահումներ պահանջող հաճախորդներից:
Սայլակային ապահովագրության կանոնները սովորաբար պաշտպանում են ոչ առեւտրային կազմակերպությունները, սակայն միայն այն դեպքում, եթե կազմակերպությունները պատշաճ կերպով անցնեն եւ փաստաթուղթ ունենան կամավոր աշխատողներ:
Երբեմն դժվար է դնելու կամավորներին, ովքեր միայն ցանկանում են օգնել ֆոնային ստուգումների եւ դիմումի ձեւերի խստությամբ, բայց դա այն խնդիրն է, որը չպետք է անտեսվի:
Ոչ էլ չպետք է կիրառեք որպես ձեր միակ ցուցադրման գործիք: Համոզվեք, որ հետեւեք հարցազրույցին, որը կարող է բացահայտել ձեր հնարավոր կամավորների բացասական եւ դրական հատկանիշները: Դուք երբեք չի աշխատի անձնակազմի անդամի հետ առանց մանրակրկիտ հարցազրույցի: Նմանապես, ձեր կամավոր կամավորների հետ հարցազրույցը ոչ միայն օգնում է նրանց տեղավորել համապատասխան դիրքում, այլեւ ապահովում է արժեքավոր խորհուրդներ իրենց ծագմամբ եւ կերպարների մասին:
Առեւտրային կազմակերպությունները պետք է ստուգեն անհրաժեշտ խորհրդատվությունների վերաբերյալ իրավաբանական խորհրդատվություն եւ օգնեն կամ նախագծի կամ հաստատելու կամավորական հայտի ձեւերը:
Այդ ձեւերը կազմակերպությունից տարբերվում են, բայց սովորաբար ունեն հետեւյալ բաղադրիչները:
- Կոնտակտային տվյալները, ներառյալ էլփոստի հասցեն
- Ծննդյան ամսաթիվը եւ սոցիալական ապահովության համարը (ֆոնային չեկերի կամ վարկային չեկերի համար անհրաժեշտ)
- Արտակարգ շփում. կոնտակտի, հասցեի եւ հեռախոսի հարաբերությունները #
- Նախորդ աշխատանքը կամ կամավորական փորձը
- Բարձրագույն կրթության մակարդակը հասավ
- Լեզուն / խոսակցություններ
- Ֆիզիկական սահմանափակումներ
- Ընթացիկ Գործատու
- Այլ կազմակերպություններ, որտեղ դիմումատուն կամավոր է եղել
- Վերապատրաստման կամ փորձի նկարագրությունը, որը կարող է համապատասխանել կամավորական դիրքորոշմանը:
- Նախկին քրեական դատավճիռների կամ հանցագործությունների հայտարարությունը եւ նկարագրությունը
- Սերտիֆիկատներ, ինչպիսիք են Առաջին օգնություն եւ CPR, սերտիֆիկացման ժամկետների եւ ժամկետների լրացման ժամկետները:
- Վարորդական իրավունքի #
- Հղումներ `կոնտակտային տեղեկատվության մեկ կամ ավելի անձնական հղումներ; եւ մեկ կամ ավելի մասնագիտական կամ աշխատանքային հետ կապված հղումներ ղեկավարի անունով եւ կոնտակտային տեղեկություններով
- Հմտությունների ստուգման ցանկ (ցանկի հմտություններ, որոնք անհրաժեշտ են կազմակերպության կամավոր պաշտոններում, ինչպիսիք են համակարգիչը, կրկնուսուցումը, կադրային հմտությունները, հեռախոսազանգը, ուսուցումը, վերահսկումը եւ այլն:
- Նախընտրելի կամավորական տարածքները (հերթական կամավորական աշխատանքների ցանկը, որը դիմողը կարող է ստուգել, արդյոք շահագրգռված է)
- Կամավորության պատճառ
- Ինչպես եք տեղեկացել մեր մասին.
- Ժամանակներն ու օրերը կամավոր աշխատանքի համար
- Ընդգրկել ցանկացած հրաժարման կազմակերպությունից: Օրինակ, դուք կարող եք ներառել արդար կամ հավասար հնարավորությունների մասին հայտարարություն եւ կամավորների պահանջների ցանկ, օրինակ, հղումային ստուգում, հարցազրույց, փորձաշրջան եւ անհրաժեշտ ուսուցում:
- Դիմողի ստորագրությունը եւ ստորագրման ամսաթիվը
Որոշ առեւտրային կազմակերպություններ իրենց կամավոր ծրագրերը դարձնում են առցանց:
Երբեմն դրանք կարող են ներկայացնել առցանց կամ էլեկտրոնային փոստով `կամավորի նամակագրության համար:
Մանրակրկիտ կիրառման օրինակին կարելի է ծանոթանալ Ջոնս Հոպկինսի հիվանդանոցից : Դա PDF է, որը կազմում է հիվանդանոցի առցանց կամավոր էջը:
Բոլոր տեղեկությունները, թե ինչպես դառնալ կամավոր, եւ նպաստները կամավորների համար կարելի է արագ ստեղծել ձեր կայքում: Johns Hopkins- ի օրինակն ընդգրկում է բոլոր պահանջները եւ պահանջվող բոլոր ձեւերը: Քննեք նման էջը, որպես ձեր կամավոր աշխատանքի ընդունման մի ջանք:
Դիմումից հետո դուք պետք է դիրքորոշման նկարագրեք ձեր կարեւոր կամավորական աշխատանքների համար: Ահա գործատուի նկարագրության ուղեցույց :